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サービス・店舗・販売

【関西一円の既存顧客のマネジメント業務/営業】

安定した食事提供をするには担当事業所のマネジメントは不可欠です。
運営上の課題と向き合い、お客様・現場スタッフと連携してより良い事業所運営をお願いします。

クライアントに対してのルート営業だけではなく、クラインアント・喫食者・厨房をつなげて安全で安心かつ美味しい料理を提供するルートを守るルート営業社員になっていただきます。

求人番号	0028279
雇用形態	正社員
業種	飲食
職種	営業系（営業・代理店営業・コールセンター 他） 販売・サービス系（販売・調理・ホールスタッフ 他）
勤務時間	08:30〜17:30
仕事内容	【関西一円の既存顧客のマネジメント業務/営業】 病院や福祉施設などを担当して頂きます。 【具体的には】 ■担当事業所の運営管理（平均10件ほど担当いただきます。） ・クライアント様の対応 ・担当事業所の損益管理 ・事業所スタッフの管理（50代～60代のスタッフが多いです） ・スタッフの採用面接 ・顧客からのフィードバックヒアリング <ある担当の1日のスケジュール> 8:30　 本社へ出勤し、事務処理をしていきます。 　　　　・担当現場の予算報告や管理表の作成/シフトの作成等 10:00　外出 　　　　・1件事業所への訪問 　　　　　現場の状況確認や、チーフやスタッフへの状況確認等 12:00　昼休憩 13:00　2件事業所訪問 17:00　社内にて日報や事務処理 18:00　退社　 　　　　※定時は17:30になります。 　　　　基本的に18時～18時半頃には退社しています、19:30には完全退社 事業所が遠い場合や帰社が遅くなる場合等は、直帰も可能！ 現場は365日（朝・昼・夕）のお食事を提供しています。 その為、現場のスタッフ（50代～60代）の相談事や悩み事等があれば 一人一人に寄り添った対応が必要になります。 新規開拓やノルマが無い分、現場の環境管理や状況把握が大事な仕事です。
アクセス	本社／大阪府茨木市
対象となる方	必須要件 コンビニや飲食店の店長など何らかのマネジメント経験者 普通自動車免許（AT限定可） 歓迎/尚可 ★給食業界・マネジメント経験がある方は優遇します。 ★50代～60代のマネジメント経験歓迎
休日休暇	週休2日制（月9日以上） 祝日 ※休日出勤の場合あり、代休を取得可能です。 【年間休日】 108日 【有給休暇】 10日 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇
報酬	入社時想定年収 300 万円〜400 万円 月給 250,000円〜450,000円 ※前職給・経験・能力を考慮し、決定します。 未経験：月給25万円～ 経験者：月給30万円～ 幹部候補：月給35万円～ 固定残業代：6万1200円～8万4900円/45時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 交通費全額支給 【昇給】 年1回 ※業績による 【賞与】 年2回 ※業績による 【年収例】 420万円／給食業界経験者、入社3年目（月給30万円＋賞与＋手当） 400万円／マネジメント経験者、入社3年目（月給28万円＋賞与＋手当） 370万円／営業職経験者、入社2年目（月給26万円＋賞与＋手当）
待遇・福利厚生	【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 健康診断（年1回・規定あり） 社用車貸与（社用車通勤OK！） ※単独での営業ができるスキルの方に付与 退職金制度(勤続3年から対象) 試用期間終了後、役職の実績有 組織拡大にあたりポジションが空いてます◎

応募方法	「この会社の求人に応募する」ボタンをクリックします。 ▼ 応募フォームに必要事項を記入します。 ▼ 応募完了です。 ※応募後、近日中に当社よりご連絡を差し上げますので、今しばらくお待ちくださいませ。 ご不明な点がありましたら、お気軽にお電話やメールにてお問い合わせ下さい。
選考プロセス	当サイトよりエントリー ▼ 担当コーディネーターとの面談 ▼ 紹介先企業による採用試験 ▼ 内定 あなたのご応募をお待ちしております。
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